復職前の不安を払拭　育休取得者制度説明会を今年も開催！

11月10日に西日本支社、11月21日に東京本社で「育休取得者制度説明会」が開催されました。育休中のママ社員6名とその赤ちゃんが参加し、上司や先輩ママ社員、部のメンバーと情報交換を行いました。交流会の様子を参加したママ社員の声を、たくさんの写真とともにご紹介します。

育休取得者制度説明会は、産休・育休中の社員が安心して復職できることを目的に2023年より開催。ランチをしながら近況報告をし、最新の会社情報をアップデートしてもらい、安心して復職できる環境を提供するものです。

▶参加したママ社員の声

・復職後の制度や先輩ママ社員の話を聞き、復職後の生活をイメージすることができました。説明会での内容を参考に、復職後は仕事と子育てを両立できるよう頑張りたいです。

・先輩ママ社員の体験談から現在の仕事と育児の様子を聞くことができとても参考になりました。自分が復職した際のイメージも湧きました。

・復職について不安がありましたが、イベントに参加し少し不安が解消され、復職に向けて前向きに準備をしていこうという気持ちになりました！復職制度についての説明は簡潔にまとめられていてとてもわかりやすく、先輩ママ社員の体験談では気になっていたことを聞くことができ参考になりました。

▶企画運営を担当した人事部労務課大木真理子さん

「育休取得者制度説明会」は、産休・育休中の社員が安心して復職できるよう、復職後に活用できる制度の説明や先輩ママ社員による復職体験談の講話や、ママ社員同士はもちろんのこと所属部署の上司や同僚との交流の機会を設けました。
今年初めて西日本支社でも開催しました。谷川佑介支社長をはじめ、支社に勤務するメンバーが説明会に顔を出し、温かい雰囲気でイベントを進行することできました。赤ちゃんがボールプールで遊んだり、近い月齢のママ社員同士でのトークが盛り上がったりする場面も見られ、和やかな会となりました。

日本M&Aセンターには、復職後、育児と仕事の両立をサポートするためのさまざまな制度があり、同じ年齢の子を持つ仲間や育児について相談できる先輩、温かく迎えてくれる同僚もいます。参加者が育児や復職に対する不安を抱える中で、会社全体で子育てを応援していく姿勢を交流会を通じて伝えることができたと感じています。当社が掲げる「3KM」の理念に基づき、男性の育休取得のさらなる推奨をはじめ、全社員が不安なく育児に取り組むことができるよう尽力してまいりますので、楽しみにしていてください！